コミュニケーション&メンタルヘルスコンサルティング
お役立ちGOODS

職場における発達障害(特性)の理解と支援

発達障害の人への基本的対応 – 発達障害の特性.5

発達障害の人に接する基本的な対応について 発達障害は、まだ原因のすべてが明らかになっているわけではありませんが、脳機能のアンバランスさにあるとされています。そのため特定のことには優れた能力を発揮する一方で、ある分野は極端 …

理解から支援へ、発達障害支援をどうとらえるか? – 発達障害の特性.4

発達障害の人が過ごしやすい職場は、多くの人にとって過ごしやすい職場 前回までの3回は、発達障害の基礎知識として大きく3つのタイプについてお伝えしました。 ①自閉症スペクトラム障害(ASD) ②注意欠陥多動性障害(ADHD …

発達障害のタイプ 注意欠如・多動性障害(ADHD)学習障害(LD) – 発達障害の特性.3

②注意欠如・多動性障害(ADHD) 発達障害(特性)には下図のように大きく3つのタイプがありますが、その境界はあいまいで、1人の人が複数の特性をあわせ持つこともあり、かなりの個人差があります。 発達障害のある人に対する「 …

発達障害のタイプ 自閉症スペクトラム障害(ASD) – 発達障害の特性.2

① 自閉症スペクトラム障害(ASD) 発達障害(特性)には下図のように大きく3つのタイプがありますが、その境界はあいまいで、1人の人が複数の特性をあわせ持つこともあり、かなりの個人差があります。 発達障害のある人に対する …

発達障害とは? – 発達障害の特性.1

(1)発達障害とは? 日本では、2005年に施行された「発達障害者支援法(2016年改正)」によって、発達障害者支援は、教育・医療・産業などさまざまな分野で展開されてきました。しかし、子どもの発達障害ほど、大人への支援に …

トピックス

お問い合わせはこちら
メルマガ登録
日常生活に役立つ心理学を専門家がわかりやすく解説するブログ
ソリューションコーディネーターブログ
よくあるご質問
リンク集

PAGETOP
Copyright 株式会社ホリスティックコミュニケーション All Rights Reserved.